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2019-12-16
杜万坤主持城投工作会 推进未来广场项目建设
12月9日下午，NBA买球（中国）官方网站公司党委副书记、总经理杜万坤主持召开城投工作会，落实推进“未来广场”项目建设。管委会办公室、督考办、规划局、国土局、交建局、统征办、城市管理局、社会管理局和城市客厅管办，集团相关部门、高新地产、紫薇地产、高新配套、高新市政和高科园林公司参加。 参会各单位汇报了近期工作进展情况，对经26路等道路景观绿化设计方案进行了讨论，对下一步重点工作和存在的问题进行了协调和沟通。 杜万坤指出，当前，全市上下紧密围绕推进“三个经济”，明措施、抓落实。“未来广场”作为高新区建设中央创新区，加速产业聚集，打造门户经济新平台的重要载体，是全面贯彻高新区党工委“促投资、稳增长”部署的行动体现，各单位要以更高站位、更强担当、更实举措抓推进、保落实，开创建设新局面。 杜万坤强调，集团各承担“未来广场”任务的单位要按照既定目标计划进一步强化时间意识、节奏意识，抓设计、抓协作、抓进度，率先做好重点道路绿化景观的形象展示，高效率、高质量地推进项目建设，为高新区“三个经济”发展、世界一流科技园区和 “首善区”建设做出新的贡献。
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2019-12-07
NBA买球（中国）官方网站举行党委中心组第39次学习暨不忘初心牢记使命主题教育《中国共产党支部工作条例》辅导报告
12月5日下午，根据集团党委“不忘初心 牢记使命”主题教育计划安排，NBA买球（中国）官方网站举行党委中心组2019年第39次集体学习暨“不忘初心、牢记使命”主题教育第17次集中辅导报告。集团党委书记、董事长贾长舜，中心组成员王自更、祝社宁、李军利、徐兵、李维东、张越，集团总部各部、各直属公司主要负责人，各级党组织书记、副书记、委员，各直属公司经营班子成员共180人参加学习。中共陕西省委党校党史教研部思想政治教育专业硕士生导师组组长闫朦教授作学习《中国共产党支部工作条例（试行）》专题辅导。受贾长舜同志委托，王自更同志主持报告会。 集团党委指出，《条例》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻党章要求，落实新时代党的组织路线，既传承“支部建在连上”光荣传统，又体现党支部建设新做法新经验，具有很强的指导性和时代感，为全面加强新时代党支部建设提供了基本遵循。《条例》的制定和实施，对于加强党的组织体系建设，推动全面从严治党向基层延伸，全面提升党支部组织力、强化党支部政治功能，巩固党长期执政的组织基础，具有十分重要的意义。 闫教授从《条例》制定的背景和意义、《条例》的主要内容、切实推动《条例》落到实处见到实效三个方面对《条例》进行了全面系统、深入浅出的解读。 集团党委对要求，集团各级党组织、尤其是各级书记和党员领导干部，一要深入学习，准确把握《条例》的主要内容和刚性要求，切实增强贯彻执行的思想自觉和行动自觉；二要以创建“五星党组织”为抓手，健全组织、固本强基，不断提高党组织的政治引领力、推动发展力、改革创新力、凝聚保障力，达到党建引领发展，发展促进党建；三要对标抓落实，严格对标《条例》要求全面梳理对照，检验、完善、强化党支部工作各项制度，全面提升党支部战斗堡垒作用和组织力，为集团公司高质量发展和大西安首善区建设提供有力组织保障。
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2019-12-07
集团公司召开党委会安排落实高新区发展“三个经济”工作推进会精神
12月6日上午，NBA买球（中国）官方网站党委书记、董事长贾长舜主持召开集团党委会，集中学习习近平总书记关于“四个自信”重要论述和《为什么要毫不动摇巩固和发展公有制经济，如何巩固和发展公有制经济》《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》有关要求，以及《领导干部报告个人有关事项报告查核结果处理办法》，并就贯彻落实西安市和高新区大力发展“三个经济”工作推进大会精神作出安排部署。集团党委副书记、总经理杜万坤，党委副书记王自更，党委委员祝社宁、李军利、徐兵、袁旺家参加，经营班子成员李维东、张越和集团总部各部、各直属公司党组织负责人列席。 贾长舜强调，“四个自信”是党的十八大以来，以习近平总书记为代表的党中央又一重要理论创新成果，全体党员干部要深刻领会“四个自信”的核心要义，自觉将其精神内涵融入到干事创业中，立足岗位、担当作为，推动集团公司高质量发展；国有经济是公有制经济的重要组成部分，控制着国民经济命脉，国有企业作为国有经济的重载体和支撑，更是推动经济高质量发展的主体和引擎，集团公司要履行国企职责，服务首善高新；集团各级党组织要深入学习、贯彻落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，切实找准党建工作与业务工作的切入点、着力点，立足业务抓党建、把握党建工作规律、创新工作理念，实现党建与业务有机结合、有效融合。 贾长舜要求，集团公司要以发展“三个经济”为契机，依托高新区“三个国字号”改革试验区优势，前瞻谋划集团公司战略提升、产业布局，顺应相关产业政策，实现集团公司资源最优配置；要注重调研课题研究成果转化，做好下篇文章，固化为制、强化执行，进一步明确风险管控责任、严格落实管控措施，完善集团风险管控体系建设。 会议还研究讨论了贯彻落实高新区党工委、国资局党委关于加强干部队伍建设和加强战略引领、确保高质量发展的有关方案，并听取了集团公司全面风险管理体系建设规划等年度课题调研报告。
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2019-12-07
集团公司召开党委班子“不忘初心 牢记使命”专题民主生活会 高新区党工委主题教育巡回四组到会指导
12月5日上午，贾长舜主持召开NBA买球（中国）官方网站党委班子“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会，代表党委班子作对照检查并带头开展批评与自我批评。高新区党工委主题教育巡回指导四组组长杨莉到会指导并点评。集团党委副书记、总经理杜万坤，党委副书记王自更，党委委员祝社宁、李军利、徐兵参加。集团经营班子成员李维东、张越，集团党委办公室、纪检监察室负责人列席会议。 会前，班子成员在个人自学、集中学习规定文件同时，还广泛深入地开展了谈心交流和意见建议征集活动，以此为基础，认真撰写了个人对照检查材料。会议首先集中观看了《不忘初心 方得始终》视频。 随后，贾长舜代表集团党委班子，紧扣“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，锤炼忠诚干净担当的政治品格，牢记初心和使命，以实际行动推动集团公司高质量发展”主题，聚焦“四个对照”和“四个找一找”要求，从五个方面全面认真对照检查，并带头作个人对照检查。之后，每位班子成员逐一对照检查，与会人员开诚布公、深入开展了批评与自我批评，并承诺整改时限。 杨莉在点评讲话时指出，NBA买球（中国）官方网站党委班子专题民主生活会主题突出、求真务实、富有成效，班子成员思想认识到位、原因分析透彻、相互批评直接、整改措施具体，都很好地把“不忘初心，牢记使命”主题教育和“以案促改”专项检查整改落实有机结合、有效融合，符合规范要求、达到预期目的。就持续深入贯彻落实好主题教育下篇文章，她提出三点意见：一要持续抓好学习深化与转化，增强思想自觉；二要聚焦问题导向和结果导向，抓好巩固落实；三要写好专项报告，注重消化吸收、总结经验，并及时报送。 贾长舜在表态发言时，就全面加强NBA买球（中国）官方网站，如何以高质量党建引领集团高质量发展，承诺集团党委要重点围绕“五个聚焦”下功夫、抓落实：一是聚焦理论武装，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想；二是聚焦领导带头，以常态长效思维确保主题教育和专项整改后续工作落细落实；三是聚焦责任担当，强化作风建设，全力以赴加快城投建设和公共服务事业高质高效圆满完成；四是聚焦经营管理，坚持提质增效，着力推动集团公司高质量、可持续发展；五是聚焦廉洁自律，坚守纪律底线，把全面从严治党贯穿到生产经营管理方方面面。他进一步表示，集团党委将以这此次专题民主生活会为新的起点，以更加有力的措施、更加扎实的工作，把主题教育和专项整改阶段性成果巩固好、深化好、落实好，全力以赴推动集团公司高质量发展，为大西安首善区建设贡献力量。
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2017-12
高科幕墙门窗成都分公司获“优秀合作单位”荣誉
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12月5日，高科幕墙门窗公司成都分公司千里传佳音，喜获简阳世贸房地产开发有限公司“优秀合作单位”荣誉。 据悉，世贸地产以严苛的飞检制度和品质排查著称。自2015年与世贸地产开始合作，历经无数次考验，从制作工艺到现场安装质量，高科幕墙门窗成都分公司严格要求、不懈努力，不断改进和提升质量。 日前，高科幕墙门窗成都分公司获得世贸地产公司西北区域唯一一家外窗淋水零渗漏的门窗制作施工单位，为此简阳世贸地产负责人亲自为成都分公司颁发“优秀合作单位”荣誉锦旗。 继获得恒大地产公司项目奖励，成都分公司又被世贸地产公司评为“优秀合作单位”，充分彰显了高科幕墙门窗成都分公司在业务开拓方面的优良成绩。成都分公司将再接再厉，发扬成绩，克服困难，持之以恒开疆扩土，为公司“用三年时间，再造一个幕墙门窗公司”奋力拼搏前行。 通讯员 朱胜利
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2017-12
贾长舜检查指导高新地产、高科鱼化脱贫攻坚工作
点击量：2623
12月8日下午，集团公司总经理兼党委副书记、脱贫攻坚领导小组组长贾长舜深入玉蝉镇涝峪口村、焦家庄村，检查指导高新地产、高科鱼化脱贫攻坚工作。 在涝峪口村，贾长舜详细了解了高新地产捐建的读书会涝峪口分会开办情况，对加强文化扶贫力度表示肯定。他还查看了贫困户档案整理情况，要求驻村工作队严格对照西安市、鄠邑区迎检档案资料目录及其他迎检要求逐一进行整理，确保顺利通过省考、国考。就推进中锋养殖产业，贾长舜强调，要做好中蜂产冬季防寒保护措施，保持蜂群健康稳定，为来年提升蜂蜜产量和品质打下坚实基础。 在焦家庄村，贾长舜实地查看了农业基地设施建设、蓝莓地块土壤调节、大棚蔬菜种植及贫困户基地务工等情况，他对目前产业基地建设工作表示满意，肯定了高科鱼化驻村工作队做出的成绩。贾长舜要求，驻村工作队要加大干劲，提高产业精细化管理水平，一是要进一步完善整体的科学化长远规划，加强种植技术学习培训，强化市场调研，切实做好绿色无公害蔬菜种植及销售工作；二是要统筹基地发展，要做好种植时间衔接和地块种植品种的统筹；三是要认真做好绿色无公害蔬菜认证工作，坚持发展现代化健康低碳农业；四是要继续加强基地建设，做好宣传工作，落实扶贫政策，创建高标准的基地亮点，确保精准扶贫、精准脱贫。 在两村检查时，贾长舜叮嘱驻村工作队员要做好防寒保暖工作，确保身体健康、精力充沛，保持良好的工作状态，同时要再接再厉，帮助群众解决实际困难，把帮扶任务落到实处。 通讯员翟向杰 王佳妮
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2017-12
集团党委组织各支部深入学习贯彻十九大精神
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按照高新区党工委统一安排，连日来，集团党委组织各支部深入学习贯彻十九大精神。集团领导班子成员、各支部书记连续深入基层，到生产、服务一线，宣讲、解读十九大精神。 集团党委指出，学习宣传、贯彻落实十九大精神是当前最重要的政治任务，集团各级党组织要高度重视、统筹安排、精心组织，全体党员、尤其是党员领导干部必须全面学、系统学、深入学，切实掌握十九大精神的核心要义和丰富内涵，要入脑入心、学深悟透，当好全市和高新区学习贯彻十九大精神的排头兵。 集团党委强调，学习贯彻十九大精神，须结合省情、市情、区情和企情，做到有机结合、有效融合，切实在学懂、弄通、做实上下功夫。一要抓住关键少数，领导以身作则、以上率下，进一步增强学习贯彻的自觉性；二要做好结合文章，把学习贯彻十九大精神与经营管理工作、与作风建设相结合，进一步增强学习贯彻的针对性；三要树立良好学风，坚决杜绝蜻蜓点水、浅尝辄止、流于形式，进一步增强学习贯彻的实效性。 集团党委要求，各支部要按照高新区党工委通知精神，结合企业实际，制定具体的落实方案推动“八个一”专项活动时间、内容、人员、效果有效落实，自觉用十九大精神武装思想、指导实践、推动发展。 连日来，集团领导班子成员、各支部书记深入基层一线，分别作了学习十九大精神党课辅导报告。大家结合十九大精神核心要义和实践路径，多方面、多角度进行了宣传讲解，要求全体党员自觉学习十九大精神，做到内化于心、外化于行，密切联系企业生产、经营、管理中心工作实际，立足小岗位、力求大作为，确保十九大相关部署在集团公司落地生根、见到实效。 通讯员 侯树金
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2017-12
高科建材铝材生产基地投产倒计时
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12月6日，高科建材（咸阳）铝材科技有限公司55系列铝材成功试制下线，这标志着不到一年的项目建设和设备调试工作顺利完成，高科建材公司铝材生产基正式投产已进入倒计时。 高科铝材生产基地项目一期投资1亿元，占地面积100亩，建筑面积4万多平方米，设计产能5万吨，填补了陕西省大型铝材生产企业的空白。同时，高科建材近年来还通过OEM方式拥有四川成都、山东临朐和甘肃兰州三个生产基地，总产能超过10万吨，已成功挤身于国内一流铝材生产制造商行列，是中国铝材行业的新兴力量和希望之星。 高科铝材生产基地项目按照“统一规划，分期实施”的总体安排，计划分两期建成。目前，两大厂房四个车间已经全部建成，生产基地竣工投产后，将形成集铝合金型材和隔热幕墙产品的设计、研发、生产、销售于一体的综合性、现代化铝型材生产企业。 高科铝材是高科建材公司继塑型材、管道之后又一精品力作，是中国铝材行业的后起之秀。随着高科铝材生产基地的投产，将为布局全国铝材销售市场提供了品质保障，同时强大的生产能力作为坚实后盾，促进高科建材“五三”战略产业和产业链后发优势的成功运作。 通讯员 孙强
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2017-12
高科园林顺利通过三标管理体系外部审核工作
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11月22日—24日，华夏认证中心有限公司西安分公司公司审核组2位专家对高科园林公司进行了为期三天的三标管理体系外部审核工作。本次外部审核旨在对高科园林的质量/环境/健康安全三标管理体系的实施、运行情况进行全面的检查与评价。 在三天的审核过程中，审核小组通过抽查记录、询问主要责任人施工、养护现场的检查，确认高科园林体系文件结构清晰、完整，管理体系符合相关管理体系标准的要求，具备实现预期结果的能力，管理体系运行正常有效，同意保持认证资格。 针对末次会议中审核组提出的观察项和建议，高科园林要求公司相关部门按要求及时整改、完善标准、持续改进，使公司三体系的贯彻实施与日常管理工作更紧密地结合起来，预防和降低日常经营管理工作中存在的风险。今后，高科园林将通过不断完善相关管理制度和梳理工作流程，促进公司各项经营业务和企业发展持续、快速、健康发展。 针对末次会议中审核组提出的观察项和建议，高科园林要求公司相关部门按要求及时整改、完善标准、持续改进，使公司三体系的贯彻实施与日常管理工作更紧密地结合起来，预防和降低日常经营管理工作中存在的风险。今后，高科园林将通过不断完善相关管理制度和梳理工作流程，促进公司各项经营业务和企业发展持续、快速、健康发展。 通讯员 程萍
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2017-12
高科物业赴蓝田县关爱温暖留守儿童
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11月23日上午，蓝田县九间房乡李家坪小学一片欢声笑语，高科物业携手爱琴海慈善中心及儿童医院为留守儿童送去关怀和温暖，捐助了书包、护眼灯、图书、羽绒服、围巾手套等爱心物品。 据了解，蓝田县九间房乡李家坪小学总共只有13个学生，由于条件有限，大家只能在同一间教室上课，一块黑板被分为4块，不同范围、不同年级，老师讲课需要兼顾到所有的学生。尽管如此，孩子们仍然刻苦学习，朗朗的读书声响彻整个学校。在和孩子们的交谈中得知，他们大多都是父母在外长期打工，家里只有年迈的老人或者病患无法体力劳动的亲人。这些留守的少年儿童正处于成长发育的关键时期，长期缺少关心和呵护。高科物业希望通过绵薄之力，为他们奉献爱心，助力成长。 在捐助仪式后，高科物业还专门邀请儿童医院的医护人员为孩子们进行健康体检，详细为孩子们讲解日常科学饮食、个人卫生注意事项、疾病的预防和治疗等常识，叮嘱孩子们要加强锻炼，注意身体健康。 传递企业正能量，让公益先行。高科物业收获于社会，回馈于社会，始终关注公益事业，希望通过自身的爱心行动，引导更多的社会爱心人士，关注贫困山区、关爱留守儿童，加入到公益事业中来，汇聚每个人的“小爱”，酝酿成 “大爱”。 通讯员 刘婉君
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2017-12
鄠邑区领导调研高新地产帮扶涝峪口村脱贫攻坚
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11月30日，鄠邑区副区长谢永平深入玉蝉镇涝峪口村调研脱贫攻坚工作开展情况。 谢永平首先与村委会干部及高新地产驻村工作队进行座谈，详细了解涝峪口村脱贫攻坚工作开展情况。驻村第一书记翟向杰就近期脱贫攻坚工作情况及涝峪口村准备发展乡村生态旅游产业项目初步方案进行了汇报。谢永平指出，发展乡村生态旅游符合当前脱贫攻坚产业帮扶总体要求和涝峪口村的实际情况，希望村两委会与驻村工作队尽快进行整体规划，对产品进行整体包装，力争明年开始实施，实现整村增收致富。随后，谢永平现场连线区水务局，要求从政策上给予涝峪口村大力支持。 座谈中，谢永平对高新地产驻村工作队的帮扶工作表示了肯定。他强调，当前脱贫攻坚工作已到关键环节，一是要按照“冬春会战”要求，查问题、补短板，根据最新档案目录完善档案资料，全面做好省考、国考准备工作；二是要结合生态旅游项目，加快“三变改革”工作进程，实现涝峪口村强劲的经济增长点；三是村两委会和驻村工作队要齐心协力，持续发力，共同打赢脱贫攻坚战。 通讯员 陈红
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2017-12
兴隆社区三星安置小区（五区）项目提前封顶
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12月1日上午，兴隆社区三星安置小区（五区）完成项目主体结构封顶，集团公司副总经理、紫薇地产公司董事长李维东，高新区长安园管理办、紫薇地产、高新城棚改公司领导及项目相关建设、监理单位负责人参加封顶仪式。 兴隆社区（五区）项目净用地76.22亩，规划总建筑面积约16.2万平方米，综合容积率2.55。规划9栋高层，1所幼儿园，社区服务中心及2个公厕。设计户数1218户。项目自2016年9月总包单位进场施工，2017年10月1日第一栋主体封顶，历时400个日夜，经过全体参建单位的艰苦奋战，克服外部干扰大、夏季高温酷暑、治污减霾和环保治理商砼原材料供应短缺等不利因素影响，实现了兴隆社区（五区）项目全面提前完成封顶任务，为村民的及时回迁奠定了基础。 仪式结束后，出席活动的领导嘉宾与项目部相关人员进行了座谈。李维东在座谈会表示，希望紫薇地产及项目建设相关单位严格按照管委会和集团公司的计划和要求，坚持“五个统一、六不放过、七个到位”原则，严格确保建设工程质量和安全，确保实现“提前一个月封顶、提前两个月竣工、提前一个月交房”的目标，圆满完成建设任务。 通讯员 刘治华
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2017-12
集团公司组织开展房地产项目安全大检查活动
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每年冬季是各类安全生产事故高发期，也对安全监管提出了更高要求。11月30日，集团公司党委副书记、安全生产主管领导牛跃进亲自带队，组织集团公司旗下5家房地产公司工程部经理、安全员和集团公司安全生产领导小组办公室成员对所开发的市内13个房地产项目施工工地进行了安全联合大检查。 检查组从大处出发、从细处着手，对各项目的临边洞口防护、塔吊、施工电梯、外脚手架、满堂架、施工用电、现场消防、施工机械、安全防护和施工现场安全文明管理等各方面情况进行了综合监督检查。 从检查整体情况看，各房地产公司普遍都能按照集团公司的总体要求，加大对监理单位、施工单位的监管力度，绝大多数施工单位在推行规范化施工、标准化管理方面比较到位，安全生产形势总体稳定，处于受控状态。针对检查中发现的问题，检查组现场当面向责任单位指出，并限期要求完成整改，并责成房地产公司项目部跟踪监督其按时完成。结合存在的问题，检查组当面对陪检人员宣贯了标准规范，指出了违规行为可能会造成的事故隐患。 检查期间，牛跃进向每个工地的现场管理人员都传达了集团公司总经理贾长舜关于做好冬季安全、特别是做好消防工作的指示。牛跃进强调，各房地产公司要树立红线意识，增强安全危机感，切实履行好建设单位的安全监管责任，加强对监理单位和施工单位的日常监管，绝不能放任安全隐患存在，要监督施工单位用好项目安全专用资金。在抓安全管理上，各级管理人员要“敢于唱黑脸、做恶人，莫做好好先生”。总之，既然身处安全管理这个岗位，就要勇于担起管理责任，要做让领导信任、让群众放心的“安全管理者”。 通讯员 许永林
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2017-12
集团党委迅速传达学习市委王永康书记到高新区调研讲话精神并作安排部署
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11月28日上午，集团公司总经理兼党委副书记贾长舜主持召开党委（扩大）会议，传达学习省委常委、市委书记王永康在高新区调研并宣讲十九大精神时的重要讲话精神，以及市委常委、高新区党工委书记李毅关于党的十九大精神及重点工作推进情况汇报，并对集团党委、各支部深入贯彻落实进行了安排部署。 会议指出，王永康书记的重要讲话，提出“当好五个排头兵”的要求，是我们贯彻落实十九大精神、全面做好当前各项工作的新部署、新要求、新指引和新路径，必须深刻领会、准确把握、紧抓落实。李毅书记在党工委会议上的要求，进一步细化、深化了高新区的责任担当，集团公司必须提高站位、找准定位、奋发有为。 会议强调，集团各部、各公司，必须把学习贯彻王永康书记重要讲话和学习党的十九大精神结合起来，和高新区党工委重要决策部署结合起来，和做好当前工作结合起来，确保执行到位、落实到位、推进到位，努力做好高新区“八个方面的排头兵”： 一是要深入系统地领会大会核心要义，做贯彻落实十九大精神的排头兵；二是要提高站位、精确定位，全面提升服务质量、服务能力，做服务、服从于高新区建设发展的排头兵；三是各公司要全面完成各项经营任务，同时谋划好来年工作，切实把发展作为第一要务，做加快发展、创新发展的排头兵；四是高科鱼化、高科国际社区公司要加快区域开发步伐，加快完善配套设施建设，做高新区园区开发建设和三次创业的排头兵；五是高新城棚改、高新热力、高科园林公司要做好安置房建设、供热、保洁等工作，做高新区民生工程建设的排头兵；六是各部、各公司要补短板、找差距、谋发展，做创新创业、追赶超越的排头兵；七是各单位都要加强管理、完善制度、优化流程，做科学管理、强化执行的排头兵；八是要加强干部作风建设，做政治过硬、创新有为、干净担当的高新铁军的排头兵。 11月30日，集团公司再次召开党委会议，传达学习了高新区党工委《关于认真学习宣传贯彻十九大精神的通知》和高新区党工委办公室《关于认真学习贯彻十九大精神，开展“八个一”专项活动的通知》并作安排部署。会议要求，各支部要深入贯彻落实11月27日省委常委、市委书记王永康调研高新区并宣讲十九大精神时的重要讲话精神，为当好“排头兵”提供坚实的思想、组织和作风支撑。 通讯员 侯树金
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